PESSOA DESIGNER DE PRODUTO SÊNIOR

AQUI SUA CARREIRA COMEÇA GRANDE.

VENHA SER UMA PESSOA DESIGNER DE PRODUTO SÊNIOR NA YDUQS.

Temos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.

Somos uma companhia cheia de energia, que já nasceu gigante e com resultados extraordinários.

Venha fazer parte desse time!

A missão da área de design é encantar os nossos clientes, transformando seus desejos em produtos que proporcionem experiências verdadeiramente excepcionais. O time de design entende em profundidade nossos clientes, realizando interações e pesquisas para defender o seu ponto de vista durante todo o ciclo de desenvolvimento de um produto. Através de metodologias e ferramentas que colocam o usuário no centro, como sessões de cocriação, prototipação de produtos e testes de usabilidade, o time desenha experiências as quais são traduzidas em produtos digitais de alta qualidade que geram impacto positivo e criam valor em todas as etapas da jornada YDUQS.

VENHA TRANSFORMAR VIDAS. INCLUSIVE A SUA.

Os principais desafios como PESSOA DESIGNER DE PRODUTO SÊNIOR são:

• Entender os objetivos e desafios da área de negócio e as necessidades dos usuários (análise de jornada, indicadores, comportamento);
• Estudar as jornadas de uso e transformar em interações ricas com foco na melhor experiência do usuário;
• Colaborar com o time para transformar insights de pesquisa em hipóteses a serem validadas;
• Criar protótipos desde baixa até alta fidelidade e validá-los com os stakeholders e grupo de usuários, além de projetar e validar a navegabilidade e o fluxo de interações do produto;
• Criação e estruturação de uma visão para o produto digital que articule uma proposta de valor clara para o usuário;
• Garantir a melhor experiência para o usuário, promovendo a permanência de uso, e melhor interação;
• Promover métricas, análise contínua de dados, acompanhar objetivos (KPI's), medições de negócios, indicadores, análise de comportamento do usuário e fluxos de navegação;
• Analisar métricas do produto e realizar testes A/B.

Buscamos profissionais com:

• Graduação em Design, Jornalismo, Marketing; Análise de Sistemas, Ciências Sociais
• Pós-graduação é um diferencial;
• Vivência comprovada trabalhando com processo de design e metodologias ágeis;
• Conhecimento em Design de Serviço;
• Experiência em design web (desktop e mobile) e interfaces responsivas;
• Conhecimento em design system e criação componetizável e escalável;
• Conhecimento em ferramentas de análise de dados, prototipação e design de interface, bem como métricas e formas de medir experiência do usuário;
• Vivência em desenvolvimento de software e produtos digitais;
• Conhecimento profundo de diferentes práticas de design e gestão de ciclo de vida de produtos digitais;
• Habilidade para levantar dores e problemas, gerar hipóteses e validá-las;
• Capacidade de engajar e envolver pessoas em pesquisas e testes;
• Habilidade para herdar um design, traduzi-lo em um MVP e evoluí-lo continuamente;
• Habilidade de extrair e acompanhar dados, divulgando resultados e transformando em ações e oportunidades de produto;
• Capacidade em apresentar projetos e comunicar com stakeholders e outros membros do time.

Local de Trabalho: Remoto

Horário de Jornada: 09h às 19h de segunda a quinta e das 09h às 18h às sextas

Na YDUQS você vai encontrar:

• Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;
• Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;
• Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal;
• Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;
• Gympass ou Totalpass para opções flexíveis de academias;
• Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;
• Dresscode flexível para promover a nossa diversidade;
• Seguro de vida;
• Convênio com o SESC;
• Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;
• Oportunidades de crescimento, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.

💻 Modelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.

🤰 Trabalho remoto (home office) estendido para as mães e pais recém-chegados da licença maternidade e paternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.

🎓Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.

👩🏽‍🦽 Mais inclusão: essa vaga também é destinada a pessoas com deficiência.

DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.

Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação? Então, vem pra Yduqs! 🚀

Aqui, a tecnologia faz parte do nosso core business: unimos a educação ao nosso ecossistema de transformação digital para impactar diariamente mais de 1,2 milhão de alunos!

Desde 2018, estamos em processo contínuo de melhoria e virtualização da experiência administrativa dos alunos de nossas instituições. Em 2022, lançamos o nosso programa de inovação aberta, o Yduqs Labs, que busca gerar negócio com startups já em fase de tração para desenvolvimento de soluções aos nossos desafios corporativos.

Já somos conhecidos como um dos principais articuladores de inovação do setor e, dentro de casa, reforçamos nosso hub de pesquisa e conteúdo para o ensino digital, do qual já fazem parte as edtechs EnsineMe, Qconcursos e Hardwork Medicina. 

Somos o maior grupo de educação superior no Brasil e uma das organizações que mais inova e cresce no país. Temos o objetivo de promover um salto de qualidade para o ensino superior no Brasil. Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.

MISSÃO

Educar para transformar.

VISÃO

Transformar a educação no Brasil a partir do uso intenso de tecnologia para apoiar o desenvolvimento de jovens e adultos de todas as classes, do Oiapoque ao Chuí, com práticas sustentáveis para todos os nossos públicos.

VALORES

Foco no aluno 

Todos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar. 

Senso de dono e resultado 

Agimos como donos, entregamos resultado em equipe. 

Qualidade

Oferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.

Pessoas  

Sentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia. 

Inovação e simplicidade 

O novo nos atrai, soluções simples também. 

Diversidade e ética 

Fazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.

UNIDADES DE NEGÓCIO

A organização está estruturada em três divisões de negócios: presencial, digital e premium. Dentro da vertical Digital, temos a EnsineMe, unidade de conteúdos e metodologias digitais, que coloca a Yduqs na dianteira da pesquisa, desenvolvimento e produção de conhecimento para nossos cursos. Além disso, contamos com uma equipe corporativa multidisciplinar, que reúne, entre outras atividades, as de Finanças, Marketing, TI e Gente & Gestão.

NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO

Ibmec - IDOMED - Estácio - Damásio Educacional - Clio - SJT - Qconcursos - Wyden: UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.

O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?

🎯 Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.

💡 Com uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.

🗝️ Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.

🏳️‍🌈🧑🏿‍🤝‍🧑🏿 Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade & Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.

🥳 Somos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.

👩🏾‍🏫 Valorizamos a meritocracia e, como prova disso, 61% das nossas vagas foram fechadas com colaboradores internos em 2022.

Já pensou em fazer parte de tudo isso? #VemProTime

Um Q de YDUQS. Um Q de você.